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2014年事业单位招聘面试技巧,如何逃离人际陷阱

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2014年事业单位招聘面试技巧:如何逃离人际陷阱

2014年事业单位招聘面试技巧,如何逃离人际陷阱

良好的人际关系,在现实生活中,是需要我们用心维护的,能做到温良恭俭让、仁义礼智信自然是好,但是除此之外还是需要一定相处艺术的,否则就会进入人际陷阱。那么在面试作答时,我们如何应对呢?接下来具体介绍。一、开导≠教导

例题:同事小李最近经常被领导批评,前来向你吐苦水,你会如何开导他?

为你好,你怎么能抱怨呢!”带着批评教育的口气开始了“开导”,的态度全身心地投入到工作中。具体解决原则应该是情理相容,第一时间感同身受。如:“小李,

二、机会≠一个

你的同事也想去,你如何与领导沟通?

己自私的`一面呢?打破自己的思维定式,可以在表达个人想出国深造的愿望后,三、核心≠领导

这道例题作为练习,各位考生,这次大餐,你是去吃还是不去呢?

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